Tests für abstraktes Denken

Tests für abstraktes Denken fordern Sie auf, sich eine Reihe verschiedener Formen, Diagramme oder Muster anzusehen und das gemeinsame Thema zu ermitteln, das sie verbindet. Dabei zeigen Sie, wie gut Sie logisch denken können, wie Ihre Problemlösungsfähigkeiten sind und ob Sie unter Druck ruhig bleiben können - alles sehr nützliche Informationen für Arbeitgeber in der Tech-Branche.

Der Test ist so konzipiert, dass er herausfordernd ist, weil Arbeitgeber die besten Leute in einem großen Pool von Kandidaten finden müssen. Um sich durchzusetzen, ist das Beste, was Sie tun können, zu üben. Wir haben viele verschiedene Tests für abstraktes Denken, die Sie ausprobieren können, und wir empfehlen Ihnen, sich selbst zu stoppen, um zu sehen, wie gut Sie gegen die Uhr abschneiden.

Eignungstests wie der Test für abstraktes Denken werden zunehmend als Teil des Einstellungsprozesses neben einem traditionellen Vorstellungsgespräch eingesetzt.

Die Tests sind darauf ausgelegt, Ihre Stärken und Schwächen herauszuarbeiten und einem Arbeitgeber eine klarere Vorstellung davon zu geben, wie stark Sie bei der Problemlösung sind.

In der Technologiebranche ist logisches Denken und die Fähigkeit, Muster und Sequenzen zu erkennen, Teil des Tagesgeschäfts, daher ist es keine Überraschung, dass dieser Test von so vielen verschiedenen Tech-Firmen verwendet wird.

Wie bei vielen verschiedenen Eignungstests haben Sie für jede Frage eine Auswahl an Antworten zur Auswahl. Das mag so klingen, als würde es die Dinge erleichtern, aber die harte Arbeit besteht darin, das Muster zu bestimmen, das die Formen oder Sequenzen vor Ihnen verbindet.

Sie haben nur etwa eine Minute Zeit, um jede Frage zu beantworten, daher ist es sehr wichtig, dass Sie vorher geübt haben und wissen, was Sie erwartet.

Der Test misst Ihre fluide Intelligenz, auch bekannt als Ihre lateralen Denkfähigkeiten. Menschen, die bei diesen Tests gut abschneiden, sind in der Regel gute Problemlöser und in der Lage, unter Druck ruhig zu bleiben, während sie nach Antworten suchen.

In der Tech-Branche sind solche Fähigkeiten besonders wertvoll und deuten darauf hin, dass Sie gut für den Job geeignet sind, für den Sie sich bewerben.