Usar tu tiempo sabiamente para mejorar tus habilidades para entrevistas tomando una prueba de razonamiento abstracto es una forma segura de invertir en tu futuro y asegurarte de que puedes disfrutar el resto del verano sin culpa.
¿Qué es una prueba de razonamiento abstracto?
Las pruebas de razonamiento abstracto cubren todos los tipos de pruebas lógicas o conceptuales y pueden incluir pruebas de razonamiento diagramático o inductivo. La prueba de razonamiento abstracto evalúa tu capacidad para resolver problemas abstractos. Normalmente esto se hace pidiéndote que identifiques relaciones entre formas o figuras, encuentres reglas o similitudes y luego uses esta evidencia para establecer una respuesta o continuar la secuencia. Como estas pruebas no son necesariamente algo con lo que te hayas encontrado antes, es realmente útil familiarizarte con el formato de las preguntas y respuestas antes de tu entrevista.
¿Cuál es el formato de una prueba de razonamiento abstracto?
Las pruebas de razonamiento abstracto normalmente proporcionan múltiples opciones a una pregunta, depende de ti encontrar las reglas para aplicar en toda la secuencia. Las preguntas a menudo se muestran como una serie de diagramas o imágenes, que luego debes emparejar para completar la regla. Al igual que con la mayoría de las pruebas de aptitud, normalmente están cronometradas, lo que aumenta la presión. Por lo tanto, siempre que sea posible, ¡sigue la regla de una pregunta por minuto! Están diseñadas para ser difíciles y algunas preguntas incluso aumentan en complejidad a medida que avanza la prueba, pero todo esto es para ayudar a los empleadores a identificar el potencial en los candidatos.
¿Por qué los empleadores usan pruebas de razonamiento abstracto?
Los empleadores usan estas pruebas para evaluar cómo piensan los candidatos; responder a la prueba con éxito muestra la fuerza de tu pensamiento creativo y lateral, así como tu intelecto general. Las pruebas se han vuelto cada vez más populares ya que el estilo objetivo significa que son realmente útiles para garantizar un proceso de entrevista diverso. Como las pruebas pueden resaltar tus habilidades para resolver problemas y tu iniciativa, se utilizan en el proceso de contratación en muchos roles, incluyendo el desarrollo de software, la investigación y la ingeniería, así como roles gerenciales.
¿Cómo puedo prepararme?
Las pruebas están diseñadas para ser desafiantes, por lo que la única forma de mejorar tus habilidades y confianza es practicar pruebas de razonamiento abstracto. Asegúrate de que cuando estás respondiendo preguntas estás comparando cada factor del diagrama o imagen. Practica las pruebas en condiciones similares a las del examen, ya que esto te ayudará a aumentar tu confianza para el examen real. Intenta seguir la regla de una pregunta por minuto, y si estás teniendo problemas con una pregunta, sigue adelante ya que la precisión y la velocidad son clave para estas pruebas. Nos resulta útil analizar las respuestas inmediatamente después de una prueba simulada para aprender de cualquier error.
Así que no mires más con nostalgia por la ventana, en su lugar, practica tus pruebas de razonamiento abstracto y mejora tus habilidades y confianza listo para tu entrevista o día de evaluación. Lo que también significa que una vez que termine el confinamiento, puedes socializar al aire libre con tus amigos y familiares, seguro en el conocimiento de que tus habilidades de razonamiento abstracto son de primera clase!
