Jeśli szukasz sposobu na rozpoczęcie kariery w technologii, odpowiednia firma może być trampoliną dla twojej kariery i pozwoli ci pracować z innowacyjnymi systemami i pomysłami na pierwszym miejscu na świecie - a korzyści mogą być zdumiewające. Wielką pracę technologiczną cechuje coś więcej niż tylko korzyści, ale to właśnie dodatkowe korzyści sprawiają, że firma jest uznawana za świetne miejsce do pracy.
Co sprawia, że firma technologiczna jest świetna?
Istnieje kilka kryteriów, których różne media używają do oceny firm technologicznych - i innych. Najczęściej oceniają je na podstawie opinii pracowników, w zależności od tego, jakie cechy pracy są dla nich ważne.
Zazwyczaj obejmują one:
Ogólna ocena firmy
Możliwości rozwoju kariery
Wynagrodzenie i korzyści
Kultura i wartości
Kierownictwo i zarządzanie
Równowaga między pracą a życiem prywatnym
Czy polecaliby firmę znajomemu
Perspektywy biznesowe na najbliższe sześć miesięcy
Dla większości ludzi, odpowiednia firma technologiczna zapewni doskonałe wynagrodzenie, dobre warunki urlopowe i możliwość rozwoju. Ponadto, bycie w firmie technologicznej pozwala ci doświadczyć i korzystać z wyjątkowej technologii i najnowszych rozwiązań, prowadząc projektowanie i wdrażając nowe procesy.
Z tak wieloma wspaniałymi firmami technologicznymi, które znajdują się na listach najlepszych miejsc do pracy, decyzja, która z nich jest najlepsza dla ciebie i twoich potrzeb, może zależeć od tego, co je wyróżnia i czyni unikalnymi.
Top 10 firm technologicznych do pracy w 2022 roku
1. Google
Google może być najbardziej znaną firmą technologiczną na świecie, a w lokalizacjach na całym świecie dostępna jest gama prac w technologii. Biura zaprojektowane są tak, aby inspirować do innowacji i tworzenia społeczności, więc praca w Google jest dla ciebie, jeśli chcesz zaangażować się w chmurę obliczeniową, obsługę danych lub sprzęt konsumencki.
Google jest znane z korzyści dla pracowników, które pomagają im osiągnąć główny cel, jakim jest 'stworzenie najszczęśliwszego i najbardziej produktywnego miejsca pracy na świecie'. Pracownicy Google otrzymują zwykłe świadczenia w formie ubezpieczenia i konkurencyjnego wynagrodzenia, ale oferują też darmowe jedzenie i bary soków, a także zajęcia fitness na miejscu, kapsuły do drzemki i możliwość zabrania swojego zwierzaka do pracy.
Pracownicy Google mają możliwość testowania nowych produktów Google w wersji beta i mogą poświęcić do 20% swojego czasu pracy na realizację projektów z pasji.
2. Amazon
Obok celu biznesowego, jakim jest bycie 'najbardziej nastawioną na klienta firmą na Ziemi', Amazon oferuje możliwości rozwoju oprogramowania i technologii na całym świecie. W ramach tego podstawowy pakiet świadczeń obejmuje ubezpieczenia na życie, zdrowotne i stomatologiczne oraz kompleksowy Program Pomocy dla Pracowników.
Amazon oferuje również Program Wyboru Kariery, który może pokryć do 95% kosztów czesnego, podręczników i innych kosztów związanych z uzyskaniem lepszego wykształcenia. Amazon ogłosił w kwietniu 2021 roku plany inwestycji 1 miliarda dolarów w podwyżki płac dla całej załogi.
3. Microsoft
Microsoft obecnie pracuje nad kilkoma futurystycznymi projektami, takimi jak sztuczna inteligencja, i jest to ekscytujące miejsce do pracy dla kogoś, kto jest zainteresowany zaangażowaniem się w różne projekty oparte na technologii. Do wyboru jest również szereg możliwości kariery.
Pracownicy Microsoft są zachęcani do dołączania do grup sieciowych, społecznych i zasobów pracowników, aby nawiązać kontakty i nawiązać interakcje z kolegami o podobnych zainteresowaniach i wartościach, a także zachęca się do wolontariatu w szerszej społeczności - co sprawia, że jest to świetne miejsce do pracy.
Microsoft mocno wierzy w zdrowie i dobre samopoczucie pracowników, oferując pracownikom 1 200 dolarów na zajęcia fitness lub członkostwo w siłowni oraz opcje opieki zdrowotnej na miejscu.
Znaczne oszczędności na produkty Microsoft i zniżki na zakupy, korzyści finansowe z pracy w Microsoft to coś więcej niż tylko konkurencyjne wynagrodzenie.
4. Boston Dynamics
Jako uznany lider w branży robotyki, Boston Dynamics promuje środowisko profesjonalnej wolności i kreatywności w połączeniu z ciągłą nauką.
Chociaż rozwijający się świat robotyki to ekscytujące miejsce, jeśli jesteś zainteresowany technologią, Boston Dynamics nie publikuje pełnej listy korzyści, które otrzymują pracownicy, ale niektóre z nich obejmują ubezpieczenie zdrowotne, w tym stomatologiczne i okulistyczne, a także plany oszczędności na emeryturę.
Pracownicy mogą otrzymać darmowy lunch i przekąski w pracy, a także cieszyć się żywą kulturą, która jest zbudowana wokół zapewnienia, że masz wolność bycia sobą - w tym luźny dress code.
5. Apple
Apple prawdopodobnie ma najbardziej rozpoznawalne logo - i jest jedną z najbardziej płodnych firm technologicznych. Kariera w Apple na pewno wyróżni się w twoim CV. Bycie częścią zespołu technicznego Apple oznacza przynależność do firmy, która ceni odwagę i oryginalne myślenie.
Współpraca jest sercem świata Apple, a to prowadzi do innowacji, które rozpoznajemy - że żaden pomysł nie jest zbyt szalony.
Jednym z najfajniejszych dodatków pracy w Apple jest dostawanie darmowych jabłek - ale są też dotowane restauracje, takie jak Cafe Mac, gdzie pracownicy mogą jeść domowe, wysokiej jakości jedzenie. Z centrum wellness na kampusie, które oferuje chiropraktyka i wsparcie zdrowia psychicznego, oraz biurami zaprojektowanymi tak, aby sprzyjały dobrym pomysłom, Apple może być uważane za szczyt technologii bijącej rekordy na świecie - a ludzie, którzy ją tworzą, są traktowani jako tacy.
6. Facebook [MetaVerse]
Nie da się zaprzeczyć ogromnemu wpływowi MetaVerse na nasze codzienne życie społeczne online - a praca dla nich ma wiele imponujących korzyści.
Określane jako pakiet Life@, wsparcie oferowane pracownikom jest holistyczne i oparte na rynku. W skład wchodzą podstawowe rzeczy, takie jak ubezpieczenie zdrowotne i stomatologiczne oraz badania zdrowotne na miejscu, ale jest też wyraźny nacisk na dobre samopoczucie dzięki hojnym urlopom, korzyściom finansowym i zwrotowi kosztów rzeczy takich jak członkostwo w siłowni czy nawet karnety na narty.
Wewnątrz Facebook znajdują się jaskrawo kolorowe biura, zaprojektowane tak, aby oferować kreatywne przestrzenie i nawet miejsca do gry w gry i muzyki, a także ogólnie spędzanie czasu z kolegami w celu innowacji i twórczości.
7. Netflix
Netflix zbudował imperium, stosując zasadę 'ludzie ponad proces', a nie ma lepszego sposobu na pokazanie tego niż wolność, jaką daje pracownikom w postaci nieograniczonego urlopu.
W ramach procesu rekrutacji ciekawe jest to, że Netflix zatrudnia wszystkich na tym samym poziomie. Netflix płaci na szczycie rynku pracownika wynagrodzenie w całości w gotówce i rozumie, że bycie elastycznym i wolnym jest właściwym przepisem na innowacje.
Jest jednak oczekiwanie doskonałości pod każdym względem - Netflix nie toleruje 'genialnego palanta', który na papierze wydaje się być idealnym ekspertem technicznym, ale jest naprawdę trudny do pracy. Kultura zorientowana na wartości jest zbudowana na otwartości i informacji zwrotnej.
8. Tesla
Tesla jest tak często w wiadomościach, zarówno za sprawą kryptowalut i spraw finansowych, jak i technologii - ale jest powszechnie uważana za jedną z najbardziej postępowych firm technologicznych na świecie.
Z obecnymi projektami skierowanymi w kierunku kosmosu, poszukiwania czystej i zrównoważonej energii, a także wejścia w robotykę, to ekscytujący czas, aby być częścią Tesli dla absolwenta technologii lub doświadczonego profesjonalisty. Chociaż może to być wymagające miejsce pracy, które prosperuje na szybko rozwijającej się pracy i długich godzinach, jest pełne inspirujących i zainspirowanych ludzi z atmosferą rodzinnej firmy, gdzie każdy jest doceniany. Nie ma korporacyjnej hierarchii i panuje bezpieczna, innowacyjna i inkluzywna kultura.
Inne korzyści i dodatki z pracy w Tesla zależą od obszaru, na który zdecydujesz się skupić, ale warto zauważyć, że na twoim CV może znaleźć się tak przedsiębiorcza firma jak Tesla.
9. Virgin
Pracując pod wielonarodowym szyldem Virgin, Virgin Media koncentruje się na technologii telefonii komórkowej i dostarcza usługi telewizji i szerokopasmowego internetu na terenie całego Wielkiej Brytanii. Skupiając się na 'budowaniu połączeń, które naprawdę mają znaczenie', kariera w Virgin Media daje zniżki dla pracowników - nie tylko na produkty Virgin Media, ale także na inne firmy w ramach marki, takie jak linia lotnicza Virgin Atlantic.
Miejsca pracy są zaprojektowane tak, aby były tak elastyczne jak wzorce pracy, możesz więc oczekiwać jasnych przestrzeni, kreatywnych obszarów i hot-deskingu, które naprawdę zbliżają ludzi. Virgin szuka pionierów i wielkich myślicieli, a z gamą dobrowolnych korzyści, które można dostosować do indywidualnych potrzeb.
10. Hubspot
HubSpot jest dobrze znany z dostarczania technologii, która jest przed krzywą w zarządzaniu klientami, i odzwierciedla to w sposób, w jaki nagradza swoich pracowników.
Z kulturą elastyczności, przynależności i nauki, Hubspot to kolejna wielka nazwa technologiczna, która oferuje nieograniczony urlop, w tym firmowy tydzień odpoczynku, który ma miejsce w lipcu.
Hubspot rozwija pracowników poprzez rozwój liderów i zwrot kosztów dalszego kształcenia. Wszyscy pracownicy są zachęcani do myślenia jak założyciele dzięki radykalnej transparentności firmy, a pracownicy są zachęcani do samodzielnej pracy poprzez kombinację wzorców pracy - w biurze, w domu lub gdzie indziej, lub kombinację obu.
